護(hù)理行業(yè)發(fā)展規(guī)劃及市場(chǎng)需求分析

• 方蔓桃 2024年3月21日 來源：百度 1395 92
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為確保護(hù)理行業(yè)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)性以及內(nèi)容的可參考價(jià)值，我們研究團(tuán)隊(duì)通過上市公司年報(bào)、廠家調(diào)研、經(jīng)銷商座談、專家驗(yàn)證等多渠道開展數(shù)據(jù)采集工作，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行多維度分析，以求深度剖析行業(yè)各個(gè)領(lǐng)域，使從業(yè)者能夠從多種維度、多個(gè)側(cè)面綜合了解護(hù)理行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì)，以及創(chuàng)新

護(hù)理學(xué)專業(yè)的就業(yè)前景涵蓋醫(yī)院護(hù)理、社區(qū)護(hù)理、教育培訓(xùn)及科研與管理等多個(gè)方向，具有較好的穩(wěn)定性和發(fā)展空間。面試前了解目標(biāo)公司和職位，展示自己的專業(yè)能力和價(jià)值，制定職業(yè)規(guī)劃并持續(xù)學(xué)習(xí)和提升技能，有助于提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

國(guó)家衛(wèi)生健康委印發(fā)《全國(guó)護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2021-2025年)》提出完善護(hù)理服務(wù)體系、加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)、推動(dòng)護(hù)理高質(zhì)量發(fā)展。到2025年，全國(guó)護(hù)士總數(shù)達(dá)到550萬人，每千人口注冊(cè)護(hù)士數(shù)達(dá)到3.8人，護(hù)士隊(duì)伍數(shù)量持續(xù)增加，結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，素質(zhì)和服務(wù)能力顯著提升，基本適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的需要。責(zé)任制整體護(hù)理有效落實(shí)，護(hù)理服務(wù)更加貼近群眾和社會(huì)需求。

近年來，在政策持續(xù)利好的大背景下，我國(guó)中醫(yī)藥市場(chǎng)迎來快速發(fā)展階段，而中醫(yī)護(hù)理行業(yè)作為其細(xì)分領(lǐng)域，也呈現(xiàn)出良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。

為確保護(hù)理行業(yè)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)性以及內(nèi)容的可參考價(jià)值，我們研究團(tuán)隊(duì)通過上市公司年報(bào)、廠家調(diào)研、經(jīng)銷商座談、專家驗(yàn)證等多渠道開展數(shù)據(jù)采集工作，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行多維度分析，以求深度剖析行業(yè)各個(gè)領(lǐng)域，使從業(yè)者能夠從多種維度、多個(gè)側(cè)面綜合了解護(hù)理行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì)，以及創(chuàng)新前沿?zé)狳c(diǎn)，進(jìn)而賦能護(hù)理從業(yè)者搶跑轉(zhuǎn)型賽道。

健康是幸福生活的重要部分。護(hù)理工作是醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分，其質(zhì)量和水平直接關(guān)系到人民群眾的健康福祉，要切實(shí)加強(qiáng)護(hù)理人員隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)護(hù)理服務(wù)職業(yè)化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)的健康發(fā)展，更好滿足人民群眾的健康需求，助力健康中國(guó)建設(shè)。

3月1日，首批獲得病患陪護(hù)專項(xiàng)職業(yè)能力證書的廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院醫(yī)療護(hù)理員方芳 “持證上崗”。今年2月，廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)健委等多部門聯(lián)合印發(fā)《加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)和規(guī)范管理試點(diǎn)方案》，提出將推進(jìn)醫(yī)療護(hù)理員統(tǒng)一登記、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一評(píng)價(jià)、統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一管理，深化醫(yī)療護(hù)理員職業(yè)化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。(3月16日《工人日?qǐng)?bào)》)

醫(yī)療護(hù)理員，常稱“護(hù)工”，是指在醫(yī)院里受雇擔(dān)任患者生活護(hù)理的人員。醫(yī)療護(hù)理員群體并不是新鮮事物，早在上世紀(jì)90年代，由于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和群眾需求的變化，醫(yī)療護(hù)理員逐漸產(chǎn)生。隨著人口老齡化，在醫(yī)療護(hù)理資源短缺、子女無暇照顧年邁甚至失能父母的情境下，社會(huì)對(duì)醫(yī)療護(hù)理員的需求越來越大。

2020年底，全國(guó)注冊(cè)護(hù)士總數(shù)470余萬人，較2015年增幅達(dá)45%。每千人口注冊(cè)護(hù)士數(shù)達(dá)到3.34人，全國(guó)醫(yī)護(hù)比提高到1∶1.15，醫(yī)護(hù)比倒置問題進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)。

目前，我國(guó)養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)人員隊(duì)伍存在供需失衡、結(jié)構(gòu)失調(diào)等痛點(diǎn)。我國(guó)目前有2.64億老年人，其中約4000萬是失能半失能老年人，對(duì)養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)人員的需求多達(dá)600多萬。

護(hù)理行業(yè)市場(chǎng)機(jī)遇分析

近年來，醫(yī)療護(hù)理員群體快速發(fā)展壯大，門檻低、素質(zhì)參差不齊、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不一等問題也相伴而來。其中，醫(yī)療護(hù)理員從業(yè)人員大多年齡偏大，文化程度不高，來源渠道不同，很多未進(jìn)行過規(guī)范的培訓(xùn)，專業(yè)性不足，甚至一些人是無經(jīng)驗(yàn)上崗，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量難以保障，存在較大的安全和糾紛隱患。而且醫(yī)療護(hù)理員行業(yè)缺乏統(tǒng)一監(jiān)管，涉及醫(yī)療護(hù)理員公司、醫(yī)院等多方，陪護(hù)管理缺位，甚至部分醫(yī)療護(hù)理員沒有掛靠公司，完全通過雇主間口口相傳，以個(gè)體身份進(jìn)行工作，一旦出現(xiàn)問題就消失不見，病人權(quán)益無法得到保障。

醫(yī)療護(hù)理員需求巨大和供給不足的結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出，是人民群眾的“急難愁盼”問題。近年來，國(guó)家層面制定下發(fā)文件加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理員的規(guī)范管理，2019年7月發(fā)布的《關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)和規(guī)范管理的通知》，要求各地各部門高度重視加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)和規(guī)范管理;2020年9月發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作的通知》，為規(guī)范醫(yī)療護(hù)理員管理提供宏觀指導(dǎo)。加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)和管理是實(shí)施健康中國(guó)戰(zhàn)略、積極應(yīng)對(duì)人口老齡化的重要舉措，擴(kuò)大服務(wù)供給，有利于精準(zhǔn)對(duì)接人民群眾多樣化、多層次的健康需求，更好促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

了解更多行業(yè)數(shù)據(jù)詳情，可以點(diǎn)擊查閱中研普華產(chǎn)業(yè)研究院的《2022-2027年中國(guó)護(hù)理行業(yè)市場(chǎng)深度調(diào)研與發(fā)展前景分析報(bào)告》。

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  2022-2027年中國(guó)護(hù)理行業(yè)市場(chǎng)深度調(diào)研與發(fā)展前景分析報(bào)告

  護(hù)理是一門運(yùn)用科學(xué)，分為家庭護(hù)理和有償護(hù)理。有償護(hù)理必須按照衛(wèi)生部、國(guó)家衛(wèi)健委、醫(yī)政部所規(guī)定的法律法規(guī)相關(guān)條文執(zhí)行開展相應(yīng)的護(hù)理項(xiàng)目，有條理、有目的、有計(jì)劃的完成基礎(chǔ)或常規(guī)護(hù)理，觀...

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