中國(guó)歷年大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)統(tǒng)計(jì) 2018屆互聯(lián)網(wǎng)校招高薪清單

• 2018年5月31日 GuoMeng來(lái)源：留學(xué)監(jiān)理服務(wù)網(wǎng) 華聲在線 1354 89
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  2018-2023年版水溶性珍珠粉項(xiàng)目可行性研究咨詢報(bào)告

  《2018-2023年版水溶性珍珠粉項(xiàng)目可行性研究報(bào)告》為中研普華公司獨(dú)家首創(chuàng)針對(duì)行業(yè)投資可行性研究咨詢服務(wù)的專項(xiàng)研究報(bào)告。報(bào)告分為：行業(yè)通用版、專業(yè)定制版。行業(yè)通用版是中研普華根據(jù)行業(yè)一1...

又是一年畢業(yè)季，2018年全國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)到820萬(wàn)人。昨日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2018年大學(xué)生求職指南》顯示，同2017年相比，2018應(yīng)屆生期望薪水同比上升，實(shí)際簽約月薪卻下降一檔。

中國(guó)歷年大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)統(tǒng)計(jì) ?2018屆互聯(lián)網(wǎng)校招高薪清單

又是一年畢業(yè)季，2018年全國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)到820萬(wàn)人。昨日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2018年大學(xué)生求職指南》顯示，同2017年相比，2018應(yīng)屆生期望薪水同比上升，實(shí)際簽約月薪卻下降一檔。

2004年-2018年歷年全國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)

2004年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)280萬(wàn)人;2005年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)338萬(wàn)人;

2006年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)413萬(wàn)人;2007年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)495萬(wàn)人;

2008年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)559萬(wàn)人;2009年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)611萬(wàn)人;

2010年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)631萬(wàn)人;2011年：全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)660萬(wàn)人;

2012年，全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)680萬(wàn)人;2013年，全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)699萬(wàn)人;

2014年，全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)727萬(wàn)人;2015年，全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)749萬(wàn)人;

2016年，全國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)756萬(wàn)人;2017年，全國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)795萬(wàn)人。

2018年，全國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)820萬(wàn)人

2018屆互聯(lián)網(wǎng)校招高薪清單

其中包括谷歌中國(guó)、微軟、google、騰訊、大疆、?？?、華為、網(wǎng)易游戲、阿里巴巴、滴滴、百度、今日頭條的知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，他們給校招生開出的年薪水平均在30萬(wàn)以上，不過(guò)提供以上薪資水平的崗位也多為算法工程師、研發(fā)工程師、軟件工程師等技術(shù)性較強(qiáng)的崗位。

其中，谷歌中國(guó)的人工智能崗位年薪最高，達(dá)56萬(wàn)元人民幣，其次是微軟的算法工程師崗位，年薪51萬(wàn)，第三是谷歌的算法工程師崗位，年薪50萬(wàn)，排在第四、第五的是騰訊公司的基礎(chǔ)應(yīng)用研究(SSP)崗位和騰訊云后臺(tái)研發(fā)工程師崗位，年薪分別是45-50萬(wàn)、32.4萬(wàn)。整體來(lái)看，算法工程師崗位最吃香。

新一線城市成為就業(yè)首選地 調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，在2018年應(yīng)屆生眼中，期望就業(yè)地比例最高的是新一線城市(成都、杭州、武漢、重慶、南京、天津、蘇州、西安、長(zhǎng)沙、沈陽(yáng)、青島、鄭州、大連、東莞和寧波等)，占比為40.18%，同比上升了2.68%。 對(duì)比2018年應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)際簽約數(shù)據(jù)可以發(fā)現(xiàn)，實(shí)際簽約地點(diǎn)比例最高的依然是新一線城市，占比為34.47%，而一線城市的實(shí)際簽約率為29.29%。從實(shí)際數(shù)據(jù)看，無(wú)論是對(duì)高校畢業(yè)生的吸引力，還是最終就業(yè)的實(shí)際吸納能力，新一線城市在針對(duì)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生的“人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”中已經(jīng)全面超越了一線城市。好工作不再是“錢多事少離家近” 應(yīng)屆畢業(yè)生在求職過(guò)程中，最看重的因素有哪些?從2018年調(diào)研結(jié)果來(lái)看，應(yīng)屆畢業(yè)生選擇“實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值”的數(shù)量是選擇“掙錢”的近兩倍。具體來(lái)看，有41.70%的應(yīng)屆畢業(yè)生認(rèn)為，找工作時(shí)最看重的因素是“工作是我實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的重要部分”，分別有26.97%和23.19%的應(yīng)屆畢業(yè)生認(rèn)為是“工作必須符合我的興趣，做人開心最重要”以及“工作只是謀生的手段，賺錢最重要”。 隨著勞動(dòng)力市場(chǎng)在不斷發(fā)生新的變革，在越來(lái)越多的95后眼中，一份好工作的核心標(biāo)準(zhǔn)不再是“錢多事少離家近”，而是能夠在職場(chǎng)中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，并從事符合自己興趣愛好的工作。

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