美國前100名最受員工歡迎CEO：庫克倒數(shù)

• 2018年6月21日 ZhangHongYuan來源：TechWeb、網(wǎng)易科技 1456 96
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  2018-2023年蘋果酒行業(yè)深度分析及發(fā)展趨勢研究報(bào)告

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在所有科技公司高管中，庫克的排名跌幅是最大的。

6月21日消息，據(jù)國外媒體報(bào)道，美國企業(yè)點(diǎn)評(píng)和職場網(wǎng)站Glassdoor的最新年度調(diào)查顯示，在美國前100名最受員工歡迎的首席執(zhí)行官(CEO)榜單中，蘋果CEO蒂姆?庫克(Tim Cook)排在第96位，暴跌了43位，排名倒數(shù)，而去年他排在第53位。

在所有科技公司高管中，庫克的排名跌幅是最大的。

Glassdoor的一名發(fā)言人表示，蘋果員工通過匿名的方式表達(dá)了對(duì)庫克和公司的一些不滿，包括工作壓力太大、管理太嚴(yán)格，以及該公司臭名昭著的保密文化。

蘋果的工程師和設(shè)計(jì)師經(jīng)常承受著加班的巨大壓力，因?yàn)樘O果公司正加緊進(jìn)行硬件發(fā)布和軟件更新，而且他們還要經(jīng)常被迫參加周日的電話會(huì)議。

蘋果公司注重保密文化，這是為了保護(hù)自己的設(shè)計(jì)，并讓新產(chǎn)品一鳴驚人，因此它往往會(huì)對(duì)研發(fā)階段進(jìn)行嚴(yán)格保密，甚至在產(chǎn)品發(fā)布前他們可能都不知道研發(fā)的組件未來會(huì)應(yīng)用到怎樣的產(chǎn)品中，最典型的例子是蘋果iPad的設(shè)計(jì)過程。

盡管今年庫克的排名跌至倒數(shù)，但是其員工支持率仍然比較高，目前的支持率為91%。在Glassdoor網(wǎng)站2016年的調(diào)查中，庫克在最受員工歡迎CEO榜單中排名第8，這是他的歷史最好排名，那時(shí)庫克的員工支持率高達(dá)96%。

在庫克的領(lǐng)導(dǎo)下，蘋果公司蓬勃發(fā)展，即使偶爾會(huì)遇到挫折，但也能經(jīng)常創(chuàng)造新的營收記錄。

不過，他有時(shí)也會(huì)因?yàn)檫^于依賴iPhone而缺乏創(chuàng)新而受到批評(píng)。

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美媒：庫克化身科技行業(yè)頂級(jí)外交官 游走于中美之間

6月19日消息，據(jù)紐約時(shí)報(bào)報(bào)道，蘋果首席執(zhí)行官蒂姆·庫克(Tim Cook)可能是世界上最有價(jià)值的上市公司的領(lǐng)導(dǎo)者，但最近他不得不像科技行業(yè)的頂級(jí)外交官那樣行事。

上個(gè)月，庫克訪問了白宮總統(tǒng)辦公室，警告唐納德·特朗普(Donald Trump)總統(tǒng)，對(duì)中國的強(qiáng)硬言論可能會(huì)威脅到蘋果在中國的地位。今年3月份，在北京舉行的一次重要峰會(huì)上，庫克呼吁世界上最強(qiáng)大的兩個(gè)國家之間保持“冷靜”。中美之間爆發(fā)貿(mào)易和技術(shù)摩擦?xí)r，蘋果和庫克往往損失慘重。在中國，蘋果有41家專賣店，并銷售了數(shù)億部iPhone?？梢哉f，沒有任何美國公司能像蘋果那樣，在中國取得了如此巨大的成功和如此高的知名度。

自從2011年庫克從蘋果聯(lián)合創(chuàng)始人史蒂夫·喬布斯(Steve Jobs)手中接過蘋果，就有許多人質(zhì)疑庫克是否能重新創(chuàng)造像iPod和iPhone那樣的魔力。對(duì)于庫克來說，類似的突破(以及他作為喬布斯接班人的可能遺產(chǎn))并非來自某種新產(chǎn)品，而是來自一個(gè)地理位置——中國。

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