2023年中國企業(yè)大學行業(yè)發(fā)展趨勢預測

• 陳澤芳 2023年3月31日 來源：互聯網 1135 73
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近年來，隨著中國數字化技術不斷發(fā)展，各行各業(yè)紛紛拉開數字化轉型的大幕。為滿足社會對數字化人才日益增長的需求，眾多互聯網企業(yè)為加快培養(yǎng)數字化人才頻出高招，興辦各類“企業(yè)大學”就是其中之一。比如，不僅有阿里、騰訊創(chuàng)辦并服務高精尖人才的湖畔大學、青藤大學，

“企業(yè)大學”持續(xù)走熱，原因在于這些“企業(yè)大學”正依托自身優(yōu)勢，逐步轉型為各類數字化樞紐平臺。而其低成本低門檻等特點，吸引了大量精英人士、普通員工將技能學習變得常態(tài)化，從而為自身發(fā)展創(chuàng)造更多機會。

比如受疫情影響，一些運營戶外娛樂休閑項目的中小型企業(yè)現金流難以為繼，其經營者通過“企業(yè)大學”提供的“網上課堂”“商戶故事”等服務，不斷激發(fā)自身潛力，將傳統(tǒng)靠門票營收的經營方式轉變?yōu)殚_發(fā)更多體驗項目、打造特色農副產品的多元經營方式。

2023年中國企業(yè)大學行業(yè)發(fā)展趨勢預測

近年來，隨著中國數字化技術不斷發(fā)展，各行各業(yè)紛紛拉開數字化轉型的大幕。為滿足社會對數字化人才日益增長的需求，眾多互聯網企業(yè)為加快培養(yǎng)數字化人才頻出高招，興辦各類“企業(yè)大學”就是其中之一。比如，不僅有阿里、騰訊創(chuàng)辦并服務高精尖人才的湖畔大學、青藤大學，也有美團創(chuàng)辦、主要面向普通生活服務領域從業(yè)者的美團大學，這些“企業(yè)大學”旨在短時間內帶動大量人才通過系統(tǒng)學習，完成數字化轉型。

中研普華認為未來企業(yè)大學數量將繼續(xù)保持增長，同時企業(yè)大學的價值將更加凸顯。當今中國企業(yè)面臨著眾多的挑戰(zhàn)和壓力，其中一方面就是企業(yè)如何在全球化背景下進行轉型變革，走上一條新的道路。在整個經濟再平衡的環(huán)境背景下，客戶需求結構調整和企業(yè)內部成本結構調整，帶來了企業(yè)轉型的驅動，決定了企業(yè)發(fā)展的新路徑以及企業(yè)人才發(fā)展的新方向。企業(yè)大學是變革轉型的加速器和推進器，在企業(yè)轉型和創(chuàng)新時期，起著關鍵的作用。

盡管我國企業(yè)大學發(fā)展迅速，但質量參差不齊。與先進國家相比，我國部分企業(yè)大學只重硬件建設而忽視軟件建設，企業(yè)大學硬件環(huán)境好，然而在課程體系、信息化體系、講師質量等方面的投入卻不多，這種情況嚴重制約了企業(yè)大學的實質性發(fā)展，企業(yè)大學不能真正對企業(yè)戰(zhàn)略轉型起到應有的作用。企業(yè)大學如何建，建成之后如何運營，企業(yè)大學未來發(fā)展方向是什么，這是擺在企業(yè)管理者面前的三座大山。

根據中研普華產業(yè)研究院發(fā)布的《2022-2026年中國企業(yè)大學行業(yè)競爭格局及發(fā)展趨勢預測報告》顯示：

企業(yè)大學又稱公司大學，是指由企業(yè)出資，以企業(yè)高級管理人員、一流的商學院教授及專業(yè)培訓師為師資，通過實戰(zhàn)模擬、案例研討、互動教學等實效性教育手段，以培養(yǎng)企業(yè)內部中、高級管理人才和企業(yè)供銷合作者為目的，滿足人們終身學習需要的一種新型教育、培訓體系。其實已經有了類似的企業(yè)高等學府，如海爾大學。企業(yè)大學既然被稱為大學，自然與傳統(tǒng)的全日制大學有很多相似之處。比如：同樣進行人才的培養(yǎng);都擁有相對全面的教學課程體系和相對完善的學院式組織架構等等。一系列最佳實踐證明，企業(yè)大學體現了最完美的人力資源培訓體系，是最有效的學習型組織實現手段，更是公司規(guī)模與實力的有力證明。

在經濟全球化潮流愈發(fā)洶涌的當下，企業(yè)文化競爭力的提升顯得尤為重要。值得借鑒的是，企業(yè)大學在成熟的跨國企業(yè)中已成為企業(yè)文化競爭力創(chuàng)建的極佳平臺。企業(yè)大學是跨國公司在跨國經營過程中，實施跨文化管理的有效途徑。企業(yè)大學作為跨國公司的組成部分，是其跨文化管理的有效增強競爭能力的元素。

2020年5月，中華人民共和國人力資源和社會保障部遴選54家職業(yè)技能培訓線上平臺機構向全社會推薦。淘寶大學、五八大學、美團大學等一批“企業(yè)大學”悉數入列。2021年5月13日，教育部等八部門印發(fā)《關于規(guī)范“大學”“學院”名稱登記使用的意見》，意見要求企業(yè)內設培訓機構不得使用“大學”“學院”字樣的名稱及簡稱開展任何形式的宣傳等活動。舉辦機構屬于國有企業(yè)的，由履行出資人職責的機構負責規(guī)范;舉辦機構屬于銀行保險機構的，由銀行保險監(jiān)管部門負責規(guī)范。

企業(yè)大學內部組織架構的建立，是其高效開展業(yè)務的關鍵。在建立組織架構前，必須考慮企業(yè)大學的業(yè)務架構。正如一個獨立的企業(yè)一樣，需要根據其業(yè)務的價值鏈來設計各個部門。世界500強70%的公司都有自己的企業(yè)大學，大部分世界500強CEO從企業(yè)大學中走出來，因此企業(yè)大學被譽為企業(yè)培訓人才的“黃埔軍校”。中國首家企業(yè)大學由摩托羅拉公司引入，自成立以來，引起了中國企業(yè)的高度關注與追逐，目前國內各企業(yè)如春蘭、中興、聯想、奧康、吉利、國美、阿里巴巴等紛紛成立了自己的企業(yè)大學。

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