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Annual Research and Consultation Report of Panorama survey and Investment strategy on China Industry
《2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展態(tài)勢(shì)分析與投資前景預(yù)測(cè)研究報(bào)告》由中研普華勞動(dòng)力行業(yè)分析專家領(lǐng)銜撰寫，主要分析了勞動(dòng)力行業(yè)的市場(chǎng)規(guī)模、發(fā)展現(xiàn)狀與投資前景，同時(shí)對(duì)勞動(dòng)力行業(yè)的未來(lái)發(fā)展做出科學(xué)的趨勢(shì)預(yù)測(cè)和專業(yè)的勞動(dòng)力行業(yè)數(shù)據(jù)分析，幫助客戶評(píng)估勞動(dòng)力行業(yè)投資價(jià)值。
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本報(bào)告由中國(guó)行業(yè)研究網(wǎng)出品，報(bào)告版權(quán)歸中研普華公司所有。本報(bào)告是中研普華公司的研究與統(tǒng)計(jì)成果，報(bào)告為有償提供給購(gòu)買報(bào)告的客戶使用。未獲得中研普華公司書面授權(quán)，任何網(wǎng)站或媒體不得轉(zhuǎn)載或引用，否則中研普華公司有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。如需訂閱研究報(bào)告，請(qǐng)直接聯(lián)系本網(wǎng)站，以便獲得全程優(yōu)質(zhì)完善服務(wù)。
中研普華公司是中國(guó)成立時(shí)間最長(zhǎng)，擁有研究人員數(shù)量最多，規(guī)模最大，綜合實(shí)力最強(qiáng)的咨詢研究機(jī)構(gòu)，公司每天都會(huì)接受媒體采訪及發(fā)布大量產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究成果。在此，我們誠(chéng)意向您推薦一種“鑒別咨詢公司實(shí)力的主要方法”。
本報(bào)告目錄與內(nèi)容系中研普華原創(chuàng)，未經(jīng)本公司事先書面許可，拒絕任何方式復(fù)制、轉(zhuǎn)載。
隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展面臨巨大機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)方面，勞動(dòng)力企業(yè)數(shù)量越來(lái)越多，市場(chǎng)正面臨著供給與需求的不對(duì)稱，勞動(dòng)力行業(yè)有進(jìn)一步洗牌的強(qiáng)烈要求，但是在一些勞動(dòng)力細(xì)分市場(chǎng)仍有較大的發(fā)展空間，信息化技術(shù)將成為核心競(jìng)爭(zhēng)力。本報(bào)告通過(guò)深入的調(diào)查、分析，投資者能夠充分把握行業(yè)目前所處的全球和國(guó)內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，具體分析該產(chǎn)品所在的細(xì)分市場(chǎng)，對(duì)勞動(dòng)力行業(yè)總體市場(chǎng)的供求趨勢(shì)及行業(yè)前景做出判斷；明確目標(biāo)市場(chǎng)、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，了解產(chǎn)品定位，把握市場(chǎng)特征，發(fā)掘價(jià)格規(guī)律，創(chuàng)新營(yíng)銷手段，提出勞動(dòng)力行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)入和市場(chǎng)開拓策略，對(duì)行業(yè)未來(lái)發(fā)展提出可行性建議。為企業(yè)中高層管理人員、企事業(yè)發(fā)展研究部門人員、市場(chǎng)投資人士、投行及咨詢行業(yè)人士、投資專家等提供各行業(yè)豐富翔實(shí)的市場(chǎng)研究資料和商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)；為國(guó)內(nèi)外的行業(yè)企業(yè)、研究機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體和政府部門提供專業(yè)的行業(yè)市場(chǎng)研究、商業(yè)分析、投資咨詢、市場(chǎng)戰(zhàn)略咨詢等服務(wù)。
本研究咨詢報(bào)告由中研普華咨詢公司領(lǐng)銜撰寫，在大量周密的市場(chǎng)調(diào)研基礎(chǔ)上，主要依據(jù)了國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家商務(wù)部、國(guó)家發(fā)改委、國(guó)家經(jīng)濟(jì)信息中心、國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心、國(guó)家海關(guān)總署、全國(guó)商業(yè)信息中心、中國(guó)經(jīng)濟(jì)景氣監(jiān)測(cè)中心、中國(guó)行業(yè)研究網(wǎng)、國(guó)內(nèi)外相關(guān)報(bào)刊雜志的基礎(chǔ)信息、勞動(dòng)力行業(yè)研究單位等公布和提供的大量資料以及對(duì)行業(yè)內(nèi)企業(yè)調(diào)研訪察所獲得的大量第一手?jǐn)?shù)據(jù)，對(duì)我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的發(fā)展?fàn)顩r、供需狀況、競(jìng)爭(zhēng)格局、贏利水平、發(fā)展趨勢(shì)等進(jìn)行了分析。報(bào)告重點(diǎn)分析了勞動(dòng)力前十大企業(yè)的研發(fā)、產(chǎn)銷、戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)狀況等。報(bào)告還對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了預(yù)測(cè)，為勞動(dòng)力生產(chǎn)廠家、流通企業(yè)以及零售商提供了新的投資機(jī)會(huì)和可借鑒的操作模式，對(duì)欲在勞動(dòng)力行業(yè)從事資本運(yùn)作的經(jīng)濟(jì)實(shí)體等單位準(zhǔn)確了解目前中國(guó)勞動(dòng)力行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，把握企業(yè)定位和發(fā)展方向有重要參考價(jià)值。
第一章 人力資源與勞動(dòng)力相關(guān)概述
第一節(jié) 人力資源（簡(jiǎn)稱HR）簡(jiǎn)述
一、人力資源意義涵蓋
二、人力資源特性
三、人力資源的數(shù)量
四、人力資源、人口資源、人才資源三者關(guān)系
五、社會(huì)評(píng)價(jià)
第二節(jié) 勞動(dòng)力
一、勞動(dòng)力范圍界定
二、社會(huì)勞動(dòng)力資源總數(shù)
三、勞動(dòng)力商品的價(jià)值
第三節(jié) 勞動(dòng)務(wù)其它闡述
一、勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性短缺
二、勞動(dòng)力或勞動(dòng)適齡人口
第二章 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)運(yùn)行環(huán)境解析
第一節(jié) 2013年中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析
一、國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況GDP(季度更新)
二、消費(fèi)價(jià)格指數(shù)CPI、PPI（按月度更新）
三、全國(guó)居民收入情況（季度更新）
四、恩格爾系數(shù)（年度更新）
五、工業(yè)發(fā)展形勢(shì)（季度更新）
六、固定資產(chǎn)投資情況（季度更新）
七、社會(huì)消費(fèi)品零售總額
八、對(duì)外貿(mào)易&進(jìn)出口
第二節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)的新法規(guī)及影響分析
一、法規(guī)及政策體系的發(fā)展與完善
二、行業(yè)準(zhǔn)入條件及程序
三、行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)
1、《勞動(dòng)合同法》的影響
2、《就業(yè)促進(jìn)法》的影響
3、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的影響
第三節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)社會(huì)環(huán)境分析
一、中國(guó)就業(yè)形勢(shì)分析
二、中國(guó)教育現(xiàn)狀
三、中國(guó)人口集群分布
四、中國(guó)人口老齡化進(jìn)程
第三章 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)運(yùn)行新形勢(shì)透析
第一節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)運(yùn)行總況
一、中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展迅猛
二、中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)面臨洗牌
三、中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展地域特色明顯
四、人才獵頭公司在人力資源服務(wù)行業(yè)中的作用
第二節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)分析
一、機(jī)構(gòu)分類
二、機(jī)構(gòu)規(guī)模
三、機(jī)構(gòu)的地區(qū)分布
四、機(jī)構(gòu)從業(yè)人
五、外資機(jī)構(gòu)進(jìn)入中國(guó)
第三節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)需求分析
一、總體需求狀況
二、各種企業(yè)需求
三、影響需求的因素分析
第四節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)服務(wù)業(yè)重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)運(yùn)行分析
一、珠江三角洲地區(qū)
二、長(zhǎng)江三角洲地區(qū)
三、環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈地區(qū)
第五節(jié) 2013年中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展面臨的問題分析
一、專業(yè)化的薄弱
二、人才國(guó)際化程度相對(duì)比較低
三、信息化的水平差距比較大
四、規(guī)范化程度不夠高
五、觀念陳舊
六、研發(fā)力量薄弱
第四章 2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)整體運(yùn)行態(tài)勢(shì)分析
第一節(jié) 2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析
一、第七屆泛珠三角區(qū)域勞務(wù)合作聯(lián)席會(huì)議聯(lián)絡(luò)員會(huì)議在景德鎮(zhèn)召開
二、勞動(dòng)力市場(chǎng)遇冷 春節(jié)“返鄉(xiāng)潮”漸熱
第二節(jié) 勞動(dòng)力市場(chǎng)資源概況
一、勞動(dòng)力數(shù)量與勞動(dòng)參與率
二、勞動(dòng)力總體素質(zhì)特點(diǎn)分析
第三節(jié) 中國(guó)就業(yè)結(jié)構(gòu)和狀況
一、三次產(chǎn)業(yè)的就業(yè)結(jié)構(gòu)分析
二、就業(yè)的行業(yè)分布及其變化
三、就業(yè)的所有制分布及變化
四、非正規(guī)就業(yè)人數(shù)規(guī)模情況
五、流動(dòng)就業(yè)的規(guī)模情況分析
第四節(jié) 工資狀況
一、勞動(dòng)力市場(chǎng)分層和工資分化
二、行業(yè)之間工資差距情況分析
三、普通勞動(dòng)者的工資增長(zhǎng)分析
第五節(jié) 社會(huì)保障制度運(yùn)行情況
一、保障項(xiàng)目及范圍
二、籌資方式及基金運(yùn)行概況
三、待遇水平及享受條件
第六節(jié) 2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)三個(gè)新動(dòng)向及其影響分析
一、“民工荒”
二、勞動(dòng)力的成本出現(xiàn)了大幅度的上漲
三、工人停工、集體維權(quán)等事件大量出現(xiàn)
第五章 近兩年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)深度剖析
第一節(jié) 2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)狀
一、中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)特點(diǎn)分析
二、中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)正在經(jīng)歷成長(zhǎng)煩惱
三、中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)走向科學(xué)規(guī)范現(xiàn)代化
第二節(jié) 近兩年中國(guó)國(guó)農(nóng)村外出勞動(dòng)力分析
一、2012年全國(guó)農(nóng)村外出勞動(dòng)力數(shù)量
二、2013年全國(guó)農(nóng)村外出勞動(dòng)力數(shù)量
第三節(jié) 近兩年中國(guó)大專院校畢業(yè)生分析
一、2012年全國(guó)大專院校畢業(yè)生數(shù)量
二、2013年全國(guó)大專院校畢業(yè)生數(shù)量
第四節(jié) 中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)景氣分析
一、2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)景氣指數(shù)
二、2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供求預(yù)警
第五節(jié) 中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)景氣分析
一、中國(guó)重點(diǎn)省市輸出方向
二、中國(guó)重點(diǎn)省市流入來(lái)源
三、中國(guó)重點(diǎn)省市需求特點(diǎn)
第六章 2013年中國(guó)勞動(dòng)力重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)薪資水平調(diào)研
第一節(jié) 珠三角市場(chǎng)薪資水平
一、勞動(dòng)力市場(chǎng)供需分析
二、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬總體情況
三、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬排行情況
四、勞動(dòng)力市場(chǎng)各行業(yè)薪酬情況
五、供求缺口較大的職業(yè)薪酬情況
六、2013-2018年薪酬走勢(shì)分析預(yù)測(cè)
第二節(jié) 長(zhǎng)三角市場(chǎng)薪資水平
一、勞動(dòng)力市場(chǎng)供需分析
二、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬總體情況
三、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬排行情況
四、勞動(dòng)力市場(chǎng)各行業(yè)薪酬情況
五、供求缺口較大的職業(yè)薪酬情況
六、2013-2018年薪酬走勢(shì)分析預(yù)測(cè)
第三節(jié) 環(huán)渤海市場(chǎng)薪資水平
一、勞動(dòng)力市場(chǎng)供需分析
二、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬總體情況
三、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬排行情況
四、勞動(dòng)力市場(chǎng)各行業(yè)薪酬情況
五、供求缺口較大的職業(yè)薪酬情況
六、2013-2018年薪酬走勢(shì)分析預(yù)測(cè)
第四節(jié) 其他省市薪資水平
一、勞動(dòng)力市場(chǎng)供需分析
二、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬總體情況
三、勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬排行情況
四、勞動(dòng)力市場(chǎng)各行業(yè)薪酬情況
五、供求缺口較大的職業(yè)薪酬情況
六、2013-2018年薪酬走勢(shì)分析預(yù)測(cè)
第七章 2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)調(diào)查分析
第一節(jié) 勞動(dòng)力市場(chǎng)供求矛盾分析
一、勞動(dòng)力市場(chǎng)供求的地區(qū)性變化
二、對(duì)勞動(dòng)力年齡和性別的需求與供給出現(xiàn)差距
三、企業(yè)用工條件要求與農(nóng)民工自身素質(zhì)存在差距
第二節(jié) 70、80后勞動(dòng)力市場(chǎng)調(diào)查
一、70、80后工作者的工作情況
二、70、80后工作者的收入情況
三、70、80后工作者的家庭情況
四、70、80后工作者的心態(tài)情況
五、70、80后工作者“三觀”特點(diǎn)
第三節(jié) 90后勞動(dòng)力市場(chǎng)調(diào)查
一、90后工作者的工作情況
二、90后工作者的收入情況
三、90后工作者的家庭情況
四、90后工作者的心態(tài)情況
五、90后工作者“三觀”特點(diǎn)
第四節(jié) 中國(guó)民工生存狀況分析
一、我國(guó)建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資問題已基本解決
二、國(guó)務(wù)院六項(xiàng)工作切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益
三、建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工需求缺口
四、農(nóng)民工農(nóng)忙時(shí)節(jié) 現(xiàn)用工荒
第八章 2013年中國(guó)各行業(yè)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求分析
第一節(jié) 制造業(yè)勞動(dòng)力需求分析
一、需求特點(diǎn)
二、各細(xì)分行業(yè)需求分析
三、各細(xì)分行業(yè)薪資水平分析
四、勞動(dòng)者素質(zhì)要求分析
五、2013-2018年發(fā)展形勢(shì)
第二節(jié) 服務(wù)業(yè)勞動(dòng)力需求分析
一、需求特點(diǎn)
二、各細(xì)分行業(yè)需求分析
三、各細(xì)分行業(yè)薪資水平分析
四、勞動(dòng)者素質(zhì)要求分析
五、2013-2018年發(fā)展形勢(shì)
第九章 2013年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供需形勢(shì)分析
第一節(jié) 當(dāng)前勞動(dòng)力市場(chǎng)供求基本情況
一、勞動(dòng)力供求基本態(tài)勢(shì)分析
二、農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模分析
三、已就業(yè)的農(nóng)民工從業(yè)態(tài)勢(shì)
四、勞動(dòng)力市場(chǎng)的結(jié)構(gòu)性矛盾
第二節(jié) 對(duì)部分地區(qū)農(nóng)民工短缺原因的分析
一、農(nóng)村勞動(dòng)力供求結(jié)構(gòu)不平衡
二、勞動(dòng)力市場(chǎng)信息渠道不暢通
三、產(chǎn)品市場(chǎng)和勞動(dòng)力市場(chǎng)調(diào)整存在時(shí)滯
第三節(jié) 2013年勞動(dòng)力市場(chǎng)供求分析
一、2013年勞動(dòng)力供需總量
二、2013年勞動(dòng)力市場(chǎng)求職人員狀況
三、2013年按產(chǎn)業(yè)分組的勞動(dòng)力市場(chǎng)需求狀況
四、2013年按行業(yè)分組的勞動(dòng)力市場(chǎng)需求狀況
五、2013年勞動(dòng)力市場(chǎng)職業(yè)供求排行
第四節(jié) 2013-2018年對(duì)策措施和建議
一、進(jìn)一步落實(shí)政策，創(chuàng)造更好的就業(yè)環(huán)境
二、進(jìn)一步加大職業(yè)培訓(xùn)力度，滿足企業(yè)對(duì)高素質(zhì)、高技能勞動(dòng)者的需求
三、加強(qiáng)信息服務(wù)，暢通勞動(dòng)者求職就業(yè)的渠道
四、調(diào)整經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略和方式，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和就業(yè)的可持續(xù)發(fā)展
第十章 2013年中國(guó)西部勞動(dòng)力市場(chǎng)分析透析
第一節(jié) 西部農(nóng)村勞動(dòng)力資源的現(xiàn)狀
一、西部農(nóng)村勞動(dòng)力資源的數(shù)量
二、西部農(nóng)村勞動(dòng)力的素質(zhì)分析
第二節(jié) 西部農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)狀況
一、農(nóng)林牧漁業(yè)勞動(dòng)力的比例
二、西部鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展情況分析
第三節(jié) 西部農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力的富余狀況
一、富余數(shù)量與轉(zhuǎn)移方向分析
二、轉(zhuǎn)移速度與城鄉(xiāng)差距分析
第四節(jié) 西部農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)分析
一、西部農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)現(xiàn)狀
二、西部農(nóng)村勞動(dòng)力的流向分析
第五節(jié) 促進(jìn)西部農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的措施與建議
第十一章 2013年安徽勞動(dòng)力市場(chǎng)分析
第一節(jié) 安徽農(nóng)村勞動(dòng)力資源的現(xiàn)狀
一、安徽農(nóng)村勞動(dòng)力資源的數(shù)量
二、安徽農(nóng)村勞動(dòng)力的素質(zhì)分析
第二節(jié) 安徽農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)狀況
一、農(nóng)林牧漁業(yè)勞動(dòng)力的比例
二、安徽鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展情況分析
第三節(jié) 安徽農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力的富余狀況
一、富余數(shù)量與轉(zhuǎn)移方向分析
二、轉(zhuǎn)移速度與城鄉(xiāng)差距分析
第四節(jié) 安徽農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)分析
一、安徽農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)現(xiàn)狀
二、安徽農(nóng)村勞動(dòng)力的流向分析
第五節(jié) 促進(jìn)安徽農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的措施與建議
第十二章 2013年湖南勞動(dòng)力市場(chǎng)分析
第一節(jié) 湖南農(nóng)村勞動(dòng)力資源的現(xiàn)狀
一、湖南農(nóng)村勞動(dòng)力資源的數(shù)量
二、湖南農(nóng)村勞動(dòng)力的素質(zhì)分析
第二節(jié) 湖南農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)狀況
一、農(nóng)林牧漁業(yè)勞動(dòng)力的比例
二、湖南鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展情況分析
第三節(jié) 湖南農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力的富余狀況
一、富余數(shù)量與轉(zhuǎn)移方向分析
二、轉(zhuǎn)移速度與城鄉(xiāng)差距分析
第四節(jié) 湖南農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)分析
一、湖南農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)現(xiàn)狀
二、湖南農(nóng)村勞動(dòng)力的流向分析
第五節(jié) 促進(jìn)湖南農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的措施與建議
第十三章 2013年江西勞動(dòng)力市場(chǎng)分析
第一節(jié) 江西農(nóng)村勞動(dòng)力資源的現(xiàn)狀
一、江西農(nóng)村勞動(dòng)力資源的數(shù)量
二、江西農(nóng)村勞動(dòng)力的素質(zhì)分析
第二節(jié) 江西農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)狀況
一、農(nóng)林牧漁業(yè)勞動(dòng)力的比例
二、江西鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展情況分析
第三節(jié) 江西農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力的富余狀況
一、富余數(shù)量與轉(zhuǎn)移方向分析
二、轉(zhuǎn)移速度與城鄉(xiāng)差距分析
第四節(jié) 江西農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)分析
一、江西農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)現(xiàn)狀
二、江西農(nóng)村勞動(dòng)力的流向分析
第五節(jié) 促進(jìn)江西農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的措施與建議
第十四章 重點(diǎn)勞務(wù)企業(yè)運(yùn)營(yíng)分析
第一節(jié) 大連錦繡職業(yè)中介有限公司
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司競(jìng)爭(zhēng)力分析
三、公司主營(yíng)業(yè)務(wù)
第二節(jié) 昆山誠(chéng)達(dá)職業(yè)中介有限公司
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司競(jìng)爭(zhēng)力分析
第三節(jié) 智聯(lián)招聘
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司服務(wù)介紹
三、公司經(jīng)營(yíng)狀況分析
第四節(jié) 中華英才網(wǎng)
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司新動(dòng)態(tài)
三、公司發(fā)展戰(zhàn)略分析
第五節(jié) 前程無(wú)憂
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司服務(wù)介紹
二、公司經(jīng)營(yíng)狀況
第六節(jié) 上海利松勞務(wù)服務(wù)有限公司
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司競(jìng)爭(zhēng)力分析
第七節(jié) 蘇州新橋人力資源管理咨詢有限公司
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司服務(wù)介紹
第八節(jié) 蘇州市博信人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司
一、公司簡(jiǎn)介
二、公司競(jìng)爭(zhēng)力分析
三、公司業(yè)務(wù)介紹
第十五章 2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)
第一節(jié) 2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供需預(yù)測(cè)
一、2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供給預(yù)測(cè)
二、2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)
三、2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)薪酬預(yù)測(cè)
第二節(jié) 2013-2018年中國(guó)勞動(dòng)力細(xì)分市場(chǎng)供需預(yù)測(cè)
一、2013-2018年重點(diǎn)省市勞動(dòng)力市場(chǎng)供需形勢(shì)預(yù)測(cè)
二、2013-2018年供大于求的熱點(diǎn)職業(yè)供求趨勢(shì)預(yù)測(cè)
三、2013-2018年供不應(yīng)求的熱點(diǎn)職業(yè)供求趨勢(shì)預(yù)測(cè)
第三節(jié) “十二五”及中長(zhǎng)期農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移趨勢(shì)研究
一、“十二五”時(shí)期農(nóng)民工工作面臨的有利條件
二、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力現(xiàn)狀及趨勢(shì)分析
三、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移趨勢(shì)
四、“十二五”時(shí)期農(nóng)民工總體就業(yè)形勢(shì)
圖表目錄
圖表：2005-2012年中國(guó)GDP總量及增長(zhǎng)趨勢(shì)圖
圖表：2012年中國(guó)月度CPI、PPI指數(shù)走勢(shì)圖
圖表：2005-2012年我國(guó)城鎮(zhèn)居民可支配收入增長(zhǎng)趨勢(shì)圖
圖表：2005-2012年我國(guó)農(nóng)村居民人均純收入增長(zhǎng)趨勢(shì)圖
圖表：1978-2012中國(guó)城鄉(xiāng)居民恩格爾系數(shù)走勢(shì)圖
圖表：2010.12-2012.12年我國(guó)工業(yè)增加值增速統(tǒng)計(jì)
圖表：2005-2012年我國(guó)全社會(huì)固定投資額走勢(shì)圖（2012年不含農(nóng)戶）
圖表：2005-2012年中國(guó)社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長(zhǎng)趨勢(shì)圖
圖表：2005-2012年我國(guó)貨物進(jìn)出口總額走勢(shì)圖
圖表：2005-2012年中國(guó)貨物進(jìn)口總額和出口總額走勢(shì)圖
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中研普華公司是中國(guó)領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)研究專業(yè)機(jī)構(gòu)，擁有十余年的投資銀行、企業(yè)IPO上市咨詢一體化服務(wù)、行業(yè)調(diào)研、細(xì)分市場(chǎng)研究及募投項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。公司致力于為企業(yè)中高層管理人員、企事業(yè)發(fā)展研究部門人員、風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)、投行及咨詢行業(yè)人士、投資專家等提供各行業(yè)豐富翔實(shí)的市場(chǎng)研究資料和商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)；為國(guó)內(nèi)外的行業(yè)企業(yè)、研究機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體和政府部門提供專業(yè)的行業(yè)市場(chǎng)研究、商業(yè)分析、投資咨詢、市場(chǎng)戰(zhàn)略咨詢等服務(wù)。目前，中研普華已經(jīng)為上萬(wàn)家客戶（查看客戶名單）包括政府機(jī)構(gòu)、銀行業(yè)、世界500強(qiáng)企業(yè)、研究所、行業(yè)協(xié)會(huì)、咨詢公司、集團(tuán)公司和各類投資公司在內(nèi)的單位提供了專業(yè)的產(chǎn)業(yè)研究報(bào)告、項(xiàng)目投資咨詢及競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)研究服務(wù)，并得到客戶的廣泛認(rèn)可；為大量企業(yè)進(jìn)行了上市導(dǎo)向戰(zhàn)略規(guī)劃，同時(shí)也為境內(nèi)外上百家上市企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)輔導(dǎo)、行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域研究和募投方案的設(shè)計(jì)，并協(xié)助其順利上市；協(xié)助多家證券公司開展IPO咨詢業(yè)務(wù)。我們堅(jiān)信中國(guó)的企業(yè)應(yīng)該得到貨真價(jià)實(shí)的、一流的資訊服務(wù)，在此中研普華研究中心鄭重承諾，為您提供超值的服務(wù)！中研普華的管理咨詢服務(wù)集合了行業(yè)內(nèi)專家團(tuán)隊(duì)的智慧，磨合了多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論研究大碰撞的智慧結(jié)晶。我們的研究報(bào)告已經(jīng)幫助了眾多企業(yè)找到了真正的商業(yè)發(fā)展機(jī)遇和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，我們堅(jiān)信您也將從我們的產(chǎn)品與服務(wù)中獲得有價(jià)值和指導(dǎo)意義的商業(yè)智慧！
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