2018年延遲退休最新消息：廣東延遲退休年齡新政策全文

• 2018年10月31日 fengshaojie來源：互聯(lián)網(wǎng) 817 50
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  技術升級提升競爭力，行業(yè)轉(zhuǎn)型增強優(yōu)勢，打火機行業(yè)企業(yè)如何選擇？

  打火機是小型取火裝置。主要用于取火，吸煙，也用于炊事及其他取火。打火機主要部件是發(fā)火機構(gòu)和貯氣箱，發(fā)火機構(gòu)動作時，迸發(fā)出火花射向燃氣區(qū)，將燃氣引燃。 發(fā)火機構(gòu)是打火機演變中最活躍的...

退休年齡一直都是人們所關注的熱點，所謂退休年齡是指勞動者達到法律規(guī)定的年齡后就能退休，享受一定的社會保障制度。隨著人口老齡化的趨勢越來越嚴重使得國家不得不調(diào)整退休養(yǎng)老制度，目前我國的退休年齡已經(jīng)決定延遲，養(yǎng)老金并軌制度也已經(jīng)實行。那么在2018年我國的退休年齡是怎么規(guī)定的呢?

近日，廣東省社?；鸸芾砭职l(fā)布《廣東省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員領取基本養(yǎng)老金資格認定辦法》，公開征求大眾意見。

《辦法》規(guī)定參加養(yǎng)老保險后正常退休、提前退休、延遲退休三種不同的退休年齡：

提前退休

包括特殊工種、因病或非因工致殘、政策性三類。需注意的是，參保人申請?zhí)厥夤しN提前退休領取基本養(yǎng)老金的,經(jīng)初步審核后將通過公告、網(wǎng)站等方式予以公示。

延遲退休則針對女干部、女性專業(yè)技術人員、少數(shù)高級專家等。

正常退休

男性年滿60周歲，女干部(管理技術崗位)年滿55周歲，女工人(生產(chǎn)操作崗位)年滿50周歲，農(nóng)民合同制女職工曾以職工身份參加養(yǎng)老保險的女性參保人年滿55周歲，可按照法定程序辦理退休，按月領取養(yǎng)老金。

女性在職人員發(fā)生崗位變動滿一年以上的，經(jīng)單位確認后從滿一年的次月起按新崗位認定退休年齡。曾以職工身份參加養(yǎng)老保險的女性失業(yè)人員(包括下崗后以城鎮(zhèn)個體工商戶或靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員)的崗位按工人認定。

領養(yǎng)老金須“夠齡退休+繳滿15年”

《認定辦法》明確，參保人達到退休年齡后，繳費滿15年，就能領取基本養(yǎng)老金，按費款所屬期確定最后參保地。

已按月領取基本養(yǎng)老金人員，若出現(xiàn)：未按規(guī)定辦理領取資格認證或未通過領取資格認證、失蹤下落不明超過6個月、涉嫌犯罪、被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰四種情況，從次月起暫時喪失領取基本養(yǎng)老金資格。

重復領取基本養(yǎng)老金的參保人員，由本人與社會保險經(jīng)辦機構(gòu)協(xié)商，確定保留其中一個養(yǎng)老保險關系并繼續(xù)領取待遇，其他的養(yǎng)老保險關系予以清理，個人賬戶剩余部分一次性退還本人，多領取的基本養(yǎng)老金按規(guī)定清退。

養(yǎng)老保險已繳滿15年，但還沒到退休年齡，還要不要繼續(xù)繳?

按照《勞動法》規(guī)定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。也就是說，只要勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同并建立勞動關系，不論勞動者養(yǎng)老保險累計繳費是否滿15年，都必須參加基本養(yǎng)老保險。

我國的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險實行“多繳多得，長繳多得”的原則，繳得越多，退休后領取的基本養(yǎng)老金、政府補助也就更多。因此參保人職工養(yǎng)老保險在累計繳費年限滿15年之后，在達到法定退休年齡前繼續(xù)繳費，退休后可享受更高的養(yǎng)老金待遇。

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